深圳市人才引進服務中心是一個旨在打造專業人才招聘與服務平臺的機構。隨著深圳在經濟、科技和文化等方面的快速發展，對專業人才的需求也日益增加。作為中國改革開放的明珠，深圳吸引了許多人才的目光。深圳市人才引進服務中心的建立，為人才提供了更多的機會，使他們能夠實現自己在深圳的發展夢想。

一、應屆生

作為應屆畢業生，在畢業兩年內的普通高校畢業生可以直接引進深圳，沒有工作和社保的限制，也不需要進行入戶體檢。沒有工作的應屆生可以在深圳任何一個區的派出所人才專戶落戶。即使公司有集體戶，也可以落戶派出所人才專戶，并且可以永久掛靠在該戶口下。

二、留學生引進

留學生通過取得教育局的學歷驗證報告，可以走留學生入戶通道，在一般30天以內辦理入戶手續。首先需要辦理留學生學歷認證，得到國內教育部的認可，然后才能申請教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證申請系統。

三、在職人才引進（畢業已經超過兩年的）

不同學歷和職稱背景的在職人才有不同的要求和限制。全日制大專學歷的在職人才限制在35周歲以內，全日制本科及以上學歷的在職人才限制在45周歲以內。具有中級職稱的中專以上學歷的在職人才限制在45周歲以內，具有高級職稱的中專以上學歷的在職人才限制在50周歲以內。緊缺高級工種的在職人才需要有3年的社保記錄，并且限制在35周歲以內，而擁有深圳社保和身體健康的在職人才則沒有年齡限制。

四、投資納稅入戶

投資納稅入戶政策規定了不同的納稅額度和年齡限制。企業股東需要在過去3年內納稅超過60萬元，企業法人需要在過去3年內納稅超過300萬元，個體工商戶需要在過去3年內納稅超過30萬元，個人納稅超過24萬元。對于年齡不超過50周歲的申請人，納稅金額可以翻倍后放寬至55周歲。

五、積分入戶

積分入戶是通過積分制度來評估申請人的入戶資格。積分主要依據申請人的年齡、學歷、社保繳納年限、住房情況等因素進行計算。當積分達到一定標準后，即可申請入戶。

六、投靠親屬

投靠親屬適用于與深圳戶籍親屬有特定關系的申請人，例如夫妻投靠、子女投靠等。申請人需要符合相關親屬關系要求，并提供相應的證明材料。

無論是應屆生還是工作人才，無論是投資納稅入戶還是積分入戶，無論是留學生引進還是投靠親屬，深圳市人才引進服務中心為各類人才提供了多種選擇和便利，助力他們實現深圳發展夢想。深圳市人才引進服務中心的建立不僅僅是一個平臺，更是一個橋梁，將人才與機會緊密聯系起來，推動了深圳的長足發展。在未來的發展中，深圳將繼續致力于打造更好的人才招聘與服務平臺，為更多的人才提供更優質的服務和更廣闊的發展空間。