近年來，深圳市政府在人才引進政策上不斷做出改進和完善，力圖吸引更多人才落戶。相較于過去的人才引進政策，最新推出的政策更加方便快捷。尤其是針對單位辦理深圳人才引進流程太過于復雜等問題，通通給出了具體的解決方案，大大促進了單位辦理深圳人才引進流程的簡單化與高效化。那么深圳市人才引進新政策到底是如何簡化單位辦理深圳人才引進流程的呢？下面一起來看看吧。
一、推出了網絡申報平臺
之前的人才引進政策比較麻煩，單位辦理人才引進時的流程繁雜，涉及的審核部門也比較多。常常出現審核部門互相推諉，申請人幾邊跑的情況。不僅耽誤時間，浪費人力與物力資源，還可能導致人才流失。
針對以上情況，市政府推出了網絡申報平臺，大大提高了人才引進申報效率。單位辦理人才引進時，只需在網絡上注冊登錄，交齊所需的材料，靜靜等待審核結果即可。網絡申報不僅節約了時間，也避免了申報人幾頭跑的現象，大大簡化了申報流程。
二、提高了資料審核的效率
過去的人才引進政策分工不明，審核資料的部門劃分不夠細致，常常出現資料審核速度過慢、遺漏部分資料等情況。為了避免這些問題，深圳市政府制定了提前預約資料審核的規則。
單位辦理人才引進時，在提交完個人資料后，可以提前預約資料審核。按照約定日期將資料送過去審核即可，不僅能夠簡化工作流程，還能夠提高資料審核的效率。
因此，在新的人才引進政策下，單位辦理深圳人才引進流程已經逐漸實現了簡單化與高效化。